ep。122:与奥兹宁加的贾斯汀ozinga有目的

贾斯汀ozinga“width=Justin Ozinga是ozinga.这家第四代家族企业以红白条纹混凝土搅拌车而闻名。

虽然自青少年以来涉及公司,但贾斯汀搬到了队伍,最近被任命为所有奥兹纳业务的总统,包括准备混合混凝土,骨料和水泥。

Ozinga拥有2000多名员工,主要是在中西部和佛罗里达州的运营中。

Justin和主持人Missy Scherber讨论了战略增长,对社区和领导产生积极影响。

他们还包括:

  • 通过公司遗留到5TH.一代
  • 随着您的成长,保留您的公司文化和价值观
  • 在您的业务中注入亚马逊风格的客户订婚技术
  • 少交易,多私人
  • 投资自己,寻找导师

我们很想更多地了解你们,我们的听众,这样我们就能更好地根据你们的需求编排未来的节目。请在conexpocongg.com/radiosurvey.到2021年5月31日,有机会赢得100美元的亚马逊礼品卡。

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介绍:

欢迎来到CONEXPO-CON/AGG电台,在这里,我们将为您带来来自建筑企业业主和行业专家关于他们的成功、挑战和任何其他想法的地面观点。将他们视为您在技术实现、设备解决方案、业务管理等方面的个人导师,使您能够将他们的专业知识应用到您的业务中。CONEXPO-CON/AGG每三年在拉斯维加斯举行一次,是北美最大的建筑贸易展。想了解更多与该行业的联系方式,请访问conexpoconagg.com/connect。我们今天在节目中有另一个伟大的客人,所以让我们挖掘。

小姐scherb:

感谢收看另一期conexpocon /AGG电台的承包商对话。我是你的主人,米西·舍伯。

我们很想更多地了解你们,我们的听众们,这样我们就能更好地根据你们的需求编排未来的节目。请在conexpocongg.com/radiosurvey.到5月31日,有机会赢得100美元的亚马逊礼品卡。

今天加入美国奥兹宁纳总裁伊斯汀·奥塞达,是第四代家族企业,为其红色和白色条纹混凝土搅拌车最为罕见。虽然自青少年以来涉及公司,但贾斯汀搬到了队伍,最近被任命为所有奥兹纳业务的总统,包括准备混合的混凝土,骨料和水泥。

小姐scherb:

Ozinga主要在中西部和佛罗里达州的运营中拥有超过2,000名员工。好吧,贾斯汀,非常感谢你今天加入我们的节目。很高兴有你,欣赏你的时间。

贾斯汀Ozinga:

非常感谢你们邀请我,很高兴来到这里。

小姐scherb:

当然。好吧,我们有一些乐趣的谈话导致这个,我很高兴分享你与观众有关的一切,但对于那些可能不了解你或者没有听说过Ozinga的人来说,给我们一个快速快照家庭在行业中的四个一代历史?

贾斯汀Ozinga:

我喜欢。我的曾祖父,Martin Ozinga Sr.开始于1928年的企业,它在伊利诺伊州埃弗林省的煤炭业务中。他们将煤炭交付给人们的家园,以便在天然气广泛使用时加热他们的家园。这一天非常疯狂,你可以想象空气也不清洁。

小姐scherb:

我能想象。

贾斯汀Ozinga:

然后逐步淘汰并进入天然气,我们搬进了建筑材料的业务,开始做更多的事情。在50年代早期之前,我们实际上并没有进入准备混合的混凝土。沿途有一些颜色,所以当我的祖父和他的两个兄弟接管这一兄弟的业务时,第二次世界大战在此后不久开始,他们实际上必须关闭业务几年,同时他们都加入军队。他们都谢意地回来了,但这对他们来说是一个很好的体验。然后他们此后不久开放,然后在后来不太漫长,进入现成混合的具体业务。刚刚开始在常青公园,第二个地点也在伊利诺伊州。

贾斯汀Ozinga:

我的父亲和他的两个表兄弟开始在家庭企业中工作,这是第三代。在那里有一个有趣的故事,我的祖父在银行业的业务中,它当时是常绿的银行,现在已经不在现在,但我的祖父告诉我爸爸,“让我知道你是否对这个准备好的业务感兴趣,否则我要卖掉它。“这是一个相当体面的公司,那么可能是50名员工。当时我爸爸在大学里,只是毕业的大学,他说,“是的,肯定。我很感兴趣。”我认为他只有22个或者这样的东西,22岁。他将作为准备混合的具体业务的总经理接替。否则,它会发生 -

小姐scherb:

哇。所以这是你父亲的视频吗?

贾斯汀Ozinga:

那是我父亲。马丁Ozinga三世。正确的。

小姐scherb:

哇,真棒。

贾斯汀Ozinga:

他有一个哥哥和一个妹妹,他的哥哥在常青银行从事银行业务。所以他和他的两个堂兄弟一起种,他们开始,我想是一两个地方。等我和我的兄弟们来的时候,他大概去了18到20个地方,也许更多。我最难忘的一件事是……我们从家族企业起步,我和我的兄弟们,在很小的时候,在高中,我们在夏天工作,做类似的事情。但是快进一点,当我们作为第四代接管了家族企业,第三代终于松了一口气。他们说,“我们成功了,我们已经转型了。”

贾斯汀Ozinga:

这是他们的目标,都是将它传递到下一代。他们说,“如果你们搞砸了,这就是你现在的错。”

小姐scherb:

我们已经完成了。

贾斯汀Ozinga:

正确的。所以,我们非常认真地对待这个问题,这是我们以一种良好的方式承担的一个负担,我们肯定想把它传给我们自己的第五代人。这是我们的时间表,对业务的远景展望是…第五代有32个18岁以下的孩子,都是我五个兄弟的孩子,我和我的表弟杰夫。所以我们很兴奋。到目前为止,我们已经有三个人在夏天工作了,所以我们已经有三个第五代人从Ozinga拿到了薪水,这非常令人兴奋。

贾斯汀Ozinga:

因此,这是我们作为一个家庭的目标之一,是继续这种遗产并继续通过世代。

小姐scherb:

这是令人难以置信的令人印象深刻,因为,首先,建筑公司只是为了过去的第一代而奋斗。这是一项努力达到前五个,10年的业务,但要携带公司和一个名字,现在几乎五代的遗产是非常出色的。你会归咎于什么?那是核心价值吗?那是家庭动态吗?我知道那里是一个重要的问题,但如果你能缩小它,那么我们就如何拥有近五代的大事就是如何接管家庭企业?

贾斯汀Ozinga:

我会说这是几件事。对于这个家庭来说,所有世代都是我们家庭支柱之一的事情是我们认为我们拥有这项业务的目的是纪念并荣耀上帝,并为他的同胞提供他的创作冠军。因此,我们以这种目的为例,这一事件并不是我们的,我们是我们的管家,我们在这里获得了我们所获得的大部分资源,我们一直祝福。对于我们现在,这只是对家庭和社区的积极影响以及全部周围的人。raybet雷竞技所以这就是我们对它的感受如何,这是我们的时间。我们一直赋予这种巨大的祝福,我们希望充分利用它,并用它做最多的事情,真的对祝福我们的社区来回报很多。

贾斯汀Ozinga:

当我们有了这种心态,就更容易不被你完成了多少工作、赚了多少钱或没赚多少钱,或你有多少员工的炒作所包围。这些都不重要,真正重要的是那些人以及你对他们、他们的家庭和社区产生的影响。raybet雷竞技所以这对我们来说是最大的祝福。这是几代人都经历过的,我们真的会通过这个镜头来审视,作为一个公司,我们如何以积极的方式帮助世界?世界会因为我们的存在而变得更好吗?

小姐scherb:

是啊,这太不可思议了。我看了你们网站上的视频。这是一个大约15分钟的视频,讲述了贵公司的历史。我建议所有的听众都听一听。我听到了你所说的每一代人和每一位在视频中发言的领导人的支柱,这太不可思议了。所以你把它归因于这个目的。这是一个目的,不仅仅是一个使命或一些价值观,这是整个公司的目的。

贾斯汀Ozinga:

当然。

小姐scherb:

我认为这绝对令人难以置信。我说32个孩子是一个坚实的继任计划。我觉得你有一件好事。

贾斯汀Ozinga:

是的,有很多。我自己也有五个女儿,这很有趣。我和我的女儿们在一个全是男孩的房子里玩得很开心。我妻子在一个全是男孩的家庭长大,她有四个兄弟,没有姐妹。这对我来说真是太有趣了,但我的侄子侄女们。我们试着让他们定期聚在一起至少一个月一次,这样他们就能在成长过程中了解彼此,学会如何处理与其他表亲不同的情绪等等。这都是有意的,我们想让他们保持密切联系,以防他们中的任何一个想加入我们的业务。他们之间有很多历史渊源,又不是第一次见面。

小姐scherb:

正确的。太棒了。所以我认为说到四代人,就像我说的,这个视频是一个很好的先睹者。我想重点谈谈你今天的角色以及你在公司中的角色。跟我说说你在公司的经历,你是从哪里开始的,又是如何让你成为今天的总裁的。

贾斯汀Ozinga:

确定。我从奥津加拿到第一份薪水时,我上高中三年级,我爸爸去找我哥哥卡尔和我。卡尔是老二,我是老二。他对我们说"你们该开始工作了"这是在学年期间。于是他说,“好吧,你有什么想法?”他说:“好吧,你可以从早上打扫我的办公室开始。”然后我们说"是啊,但我们必须在八点半前到高中"他说,“所以呢?”我们说,“好吧。哦,多久?” And he's like, "Well, you could start for two hours every morning."

贾斯汀Ozinga:

所以我们四点半起床,去打扫他的办公室,打扫厕所,拖地,做所有这些事情。这样做的缺点是,我认为我们很多课都在睡觉,我们的成绩相当差。

小姐scherb:

办公室很干净。

贾斯汀Ozinga:

我们有一个很好的借口。但办公室肯定是干净的。然后从那里那里,我在大学期间工作过夏天。我特别记得一个夏天,我会从我们的芝加哥院子里开始。我们正在用处尘埃在水泥的驳船上工作,清洁植物,在传送带下铲起来,所有这些东西。我们现在和我的兄弟在芝加哥开始凌晨5点,他现在是第五次。然后我们在中午休息吃午饭。然后所有的家伙,院子里和司机都会就像,“哦,今天的早期,嗯?你们是半天吗?”我们就像,“是的,无论如何。”我们只会把它吹掉。

贾斯汀Ozinga:

但是,我们会在另一个院子里接近,然后在一点左右开始,我们会在那里直到8:00,有时晚上10点。所以我们在夏天有时候会有14个,16小时的天。同样在那里,不适合睡觉,但是在另一个院子里的家伙,当我们在一天结束时关闭,他们就像,“哦,睡觉直到中午睡觉一定很好,然后到这里。”所以你就像,“是的,无论如何。”

小姐scherb:

一定一定。

贾斯汀Ozinga:

蛮好玩的。那些是努力工作的美好日子,只是学习刚刚努力工作的价值和努力工作,没有其他人想做的工作。如此毕业的大学,在加利福尼亚州前往威斯蒙特学院,拥有商业学位。所以现在我正在掌握这个商业学位,我准备接受了大工作岗位,对吧?

小姐scherb:

当然。

贾斯汀Ozinga:

我的第一份工作是一个30磅磅的空气锤,在中央混合厂和商店里的所有搅拌器鼓中削减混凝土鼓。所以这是我的堂兄,杰夫几乎整个夏天的工作。

小姐scherb:

刚走出大学校门,继续努力工作。

贾斯汀Ozinga:

正确的。正确的。所以10,12小时,每天12个小时,削减......我们不允许我们的人们削减混凝土的混凝土,这太危险了。我们聘请了一个拥有所有适当的安全设备和那种东西的专门工作人员。正是在全国电视上的肮脏工作表演,这是美国最糟糕的工作之一。我喜欢它,我不介意它。你只是把所有正确的耳朵保护放在上面,你只是走了一段时间。这是肮脏和努力的工作,但感觉很好。你在一天结束时看到了你的进步,有一些令人满意的东西。

小姐scherb:

所以你从商学学位转到了美国最糟糕的工作之一?

贾斯汀Ozinga:

是的,这是正确的。

小姐scherb:

这是很不错的毕业经历,对吧?

贾斯汀Ozinga:

我认为我父亲的理念是,“我想把公司里最糟糕的工作给你,看看这是不是你真正想做的事情,”看看我们是否能克服它,如果我们要辞职去做其他的事情。我们都爱上了这个行业,我们都爱上了。讽刺的是,我的五个兄弟,我们六个和我的堂兄今天都在这家公司全职工作。从那以后,我开始做各种不同的工作,基本上就是去执行任务。我负责调度一段时间,我管理工厂一段时间,运行所有的重型设备。

贾斯汀Ozinga:

我没有驾驶准备好的卡车。我从来没有得到我的CDL,这是一件好事,我在那样的大卡车背后的道路上,但我会把它留给专业人士。然后从那里开始,我开始更多的运作角色和分裂层,然后成为其中一个部门的总统。然后,当第四代接过时,我接任了,我是整个其他不同领域的整个准备好划分的总统。然后在过去一年,2020年,我花了一年了。我和家人一起休假了。让我稍微备份一点。当我15岁的时候,我父亲和我的兄弟和我妈妈一起做了,他花了一年的工作,我们只是在世界上旅行了一年。

贾斯汀Ozinga:

我们离开了这个国家,他只是没有检查电话,当时没有电子邮件。但他刚刚检查过,这可能是我生命中最大的亮点之一,只是在世界不同地区的不同文化和人民中学习了很多。所以我一直梦想和家人一起做到这一点。我去年休息了那个时间,我在国外旅行,直到我不能,Covid暂停了这一点。

小姐scherb:

稍微停顿一下。

贾斯汀Ozinga:

是的。所以我们不得不在3月份回到美国。但剩下的时间里,我仍然休假,和我的女儿和妻子度过了美好的时光,还做了一些国内旅行。这让我对生活有了全新的看法,给我充电之类的。对我来说,在这个位置上,作为一个老板,特别是一个高层管理者,这是一场马拉松。你有40年的职业生涯,你真的需要照顾自己,你需要休息。不是每个人都那么幸运,我意识到我能做到这是一个巨大的福气。

贾斯汀Ozinga:

但即使你休了一到两周的假,现在人们带着手机检查所有的邮件,不停地给别人发短信已经是常态了。我认为这是一个很大的伤害,我一直在鼓励我们所有的人,无论他们处于什么位置,关掉你的手机。尤其是休假,但一定要关掉手机。不要成为那些为你工作的人的拐杖他们只要有一点痛苦或挣扎就会主动联系你,他们需要弄清楚这一点,这是好事。给他们做这些的工具,适当地培训他们,但让他们学会艰难的方法来做决定,并承担起做决定的责任。

小姐scherb:

是的。我想我们努力与我们自己在小企业所有者中斗争。和特雷弗,我的丈夫,我一直在谈论那里的一些边界......我说,“别回答说,他可以弄明白。只是让他挣扎一点,他会学会,他'我会叫别人,他会问合适的人。“我认为这是如此伟大的是,你带来了那个,那个人,人们还要度假,因为我们也有员工不会使用他们所有的假期,而且我就像“你需要那个时间。你需要休息。你需要休息。“

贾斯汀Ozinga:

我现在到了现在迫使人们休假,他们不知道他们错过了什么。除非你伸出一点点,否则你不会成长。你创造依赖于经理的人,当他们没有时间休假,除非你伸展它们,否则他们不会在自己的角色中成长。

小姐scherb:

这几乎是一种领导策略在某种意义上,让你的团队离开,就像你说的

贾斯汀Ozinga:

我肯定会说。

小姐scherb:

......并休息一下。所以告诉我,所以你成了总统,是在休假前的一年,总统职位吗?

贾斯汀Ozinga:

不,这只是在最近可能的六个星期里,我成为总统,所以这是最近的。所以我从我休假做了几乎所有现在的事情,而不是一切,而不是一切,我是众多美妙之一......我们在这里有这么多精彩的人,这么多精彩的经理,这么多才华横溢的人我们只是如此感激。所以我觉得我可以成为自己,并尽我所能,尽我所能来保持欢呼的人,并成为任何需要我的人的资源。回到我之前说的话,不要搞砸东西,

小姐scherb:

正确的。作为第四代,没有压力要把它传承下去。你认为你最重要的角色是什么?我想很多领导人都认同总统的角色。作为一个公司的总裁,你最重要的角色是什么?

贾斯汀Ozinga:

对我来说,我想说的是,随着我们公司的发展,这确实确保了我们忠于我们的文化和价值观,并让员工对这些价值观负责。对我们来说,我们仍然感觉自己是一个小型的家族企业,尽管我们现在有不少员工为我们工作,但这是你不能想当然的事情。当你直接在你周围的人,更容易沾上看起来像什么,但是当你不经常看到人们比你或他们在不同的地理区域,公司可以承担自己的生活,可以离开你。我们从来不想成为一个大公司,那只是交易,我们失去了我们的目标感和首要的理由。

贾斯汀Ozinga:

所以,这是我有很大的负担的东西,是为了确保我们保留我们公司的文化和价值观,这是我们必须非常有意的事情。无论是通过印刷还是视频,也是在每个人面前出门,只是试图赶出像许多ozinga家族来赶出和与人交谈,让他们知道我们还在这里,我们仍然是家族企业,我们希望这种方式保持这种方式,无意销售或其他任何东西。所以这不是一个容易的东西,这是很多工作,但对我们来说,这是我们能做的最有价值的事情。

小姐scherb:

是的。我想你和你的团队相当容易,因为你已经参加了所有这些角色。

贾斯汀Ozinga:

当然。

小姐scherb:

我想作为一个老板,我可以说,“我去过那里,我把混凝土凿出了鼓。我做过这样的事。”你在工作场所显得更加平易近人。你认为对于球队老板来说,让他们在这个赛季中了解自己的角色有多重要?

贾斯汀Ozinga:

我认为这非常重要。我觉得你越多,越多。特别是当我们在这个新的时代进入越来越多的技术时,你可以在任何地方移动,你真的不必在任何地方,我认为这更重要的是你只是在地方出现并在那里人们。这仍然是一个人生,你必须在人面前。手机很好,它有效,它通过这种流行病,我会说,但没有替代与人面对面的替代品。而在一天结束时,如果我们作为企业的呼召,如果我们在那里做出积极的影响并真正向人们展示了爱,那将会出去,并在他们面前。因此,这是我们肯定的高度价值的东西。

小姐scherb:

我认为这很棒。我们在未来一年作出该决定,委派所有角色。我发现自己,我几乎没有进入整个领域,因为我在后端的办公室的角色淹没了。我们刚刚聘请了一位非常有才华的经理,并说:“特雷弗,我必须和我们的团队在一起。我们必须在这个领域,我们必须与人联系。这是我们所做的全部使命和目的。”所以我喜欢你作为四代的核心价值,我认为这对你们作为公司的巨大成功,并且非常鼓舞人们对像我们这样有抱负的公司的公司令人兴奋地思考。

小姐scherb:

说到你的领导风格,我知道你已经暗示了你作为一个领导者的一些核心价值观,但是在日常工作中,当涉及到你的团队时,你的领导风格是什么?

贾斯汀Ozinga:

我是一个梦想家,我喜欢想什么可能是一种创新,我们可以去哪里和那种东西,所以我总是有点偏僻,人们称我的想法或其他什么。所以我必须被拉回地球,但我喜欢将人们推向极限,因为如果事情一直以某种方式做出,那并不意味着我们需要做到这一点。因此,我总是鼓励人们看看我们正在做的事情和我们没有做的事情的不同和更好的方法。这涉及所有领域,包括安全或任何不仅仅是东西的生产方面。

贾斯汀Ozinga:

我开始厌倦了与地下一天的现状和东西,每天都在做同样的事情,同样的方式,我开始失去兴趣。所以我绝对喜欢继续切换事情并将人们迁移到我的不同位置,这就是我的兄弟和我在业务中长大的方式。这也是我们文化的一部分,只是因为某人的一个位置并不意味着他们不应该尝试公司的其他地区,以便获得一切圆满的职业生涯。所以我们总是说,“改变是我们在这里的中间名,不要太舒服。”

贾斯汀Ozinga:

因此,那些线条的很多东西,以及我不是一个伸展的微米,我喜欢围绕着自己的自行车,可以规划自己的一天和那种东西。我的领导风格通过讲述人们来说是更多的。我喜欢与人互致,并尽可能多的问题,他们可以做些什么,他们正在努力,怎么样?我觉得随时你可以带来问题,它比制作陈述要好得多。你将要找到更多...作为领导者,你必须为公司未来做出最重要的决定,以及你可以更好地做出最好的决定的信息。

贾斯汀Ozinga:

如果你没有提出问题,人们会告诉你他们认为你想听到什么。因此,您必须向您认为您可能需要知道的具体问题以及那种东西,以及您提出的问题越多,更好。

小姐scherb:

那些是一些真正强大的领导声明,我将在最后圈回来,我写下了他们。他们真的很好。我也喜欢你在涉及现在是一个大流行字的员工发展时所说的内容。而且我认为我们试图推出的消息是劳动力发展不仅仅是一个流行语,这是一个动作,这是我们需要积极参与的行动。而且你说你认为所有人都在进步中是一个不断的工作,没有完美的东西,这是你的核心价值之一。潜入那些对您和您的团队的劳动力开发有关的一点点。

贾斯汀Ozinga:

当我说我们完美的工作不断工作时,很多这是我们作为一个家庭的信仰,而我们基督教的信念,我们都不是完美的,我们都有缺陷。而且我认为很容易进入陷阱,我个人在这里谈到自己,很容易拥有完美主义的心态,即事情不顺利的日子,无论是在你自己的个人生活还是在工作中,很容易打败自己,加剧和刺激它,甚至是无法控制的东西。对我来说,大挑战是确保我只处理在我控制的事情上,我尽量不要担心,但想想你控制的事情,那些是你可以处理的事情其他一切你只需要从中学习并继续前进并给自己了很多恩典,不要那么击败自己。

贾斯汀Ozinga:

这对很多领导者来说都很困难,因为你往往是一个决断者,承担公司里其他人的问题和问题,尤其是当你的名字出现在门上的时候,对我的家人来说,我们的名字出现在这里的所有事情的门上。人们有时会对你说,但每一天都是新的,这对我们来说是一种祝福,每一天都是一次学习的经历。而对我们来说,我们觉得自己从未到达,没有黄金高原,没有完美,每天,我们只想多做一点,让世界变得更美好。

小姐scherb:

是的。我认为这是一个伟大的心态,因为我们缺乏人们是有原因的。如果我们接近人们正在进行的工作,他们不必是完美的,如果你说,他们不必到达。我们怎样才能训练他们?我们怎样才能培养它们?我们可以从他们中学到什么,听,以及他们如何在我们的行业中,我认为我们有更多的员工,如果我们有一种你在谈论的方法,我们不是在寻找完美,我们'重新寻找愿意工作的人和正在进行的工作。所以我认为这是一个梦幻般的原则,可以进入劳动力发展。因此,请谢谢您为我们所有人的大块掘金。

小姐scherb:

随着这么多年的成功,我觉得这是一个大问题。您如何看待未来五到10年的公司更改?你怎么看待自己创造......而且显然,你似乎没有那种领导者的类型,你在你的全部,你如何在你的团队中看到自己和你的同龄人为公司创造改变?

贾斯汀Ozinga:

这是一个很大的问题。我认为所有企业都被亚马逊困扰,如果您愿意,亚马逊效果以及他们在刚刚创造这样的简单方面做了多么令人惊讶,无论是一键购买还是一切都是一直在触手可及的一切,一切都是移动的全世界都在迈向。因此,我认为,我们的行业最大的变化将在未来五年内看到,朝着移动平台移动并参与其中。我只是认为它是预期的,它不再是消费者或客户的愿望,现在是期望,为什么你们不能参加该计划。所以我认为这对我们的行业挑战了,特别是在建筑方面,因为我们不远。

贾斯汀Ozinga:

我觉得订购披萨更容易。我做了Domino的披萨追踪器,它很简单,我想我们为什么不能在我们的业务中拥有这个?为什么客户必须为一脚下订单,然后甚至稍后一天,甚至甚至一天,为我们所知道的墙上的墙上调用并给予所有相同的信息?这只是荒谬的。所以我觉得随着时间的推移,我希望,我正在推动的东西是我们可以从客户面对的那样推出的更多技术。我想我们要去那里。

小姐scherb:

我们肯定会。我喜欢你在考虑这一点。我认为当我们的行业谈论技术技术时,我们立即考虑设备,但我的背景是在非营利组织和公司中,我才觉得他们的方式比我们涉及客户和捐赠者界面的方式更先进。我们如何将其带入建筑?那就是你们所思考的伟大。而且我认为,他们如何才能下令每天都要订购的污垢,或者同一砾石和物料两次点击?我们现在正在尝试申请并投资一个用于我们的垃圾箱业务,试图让我们的常务人从一个垃圾箱交换中的三到五点击咔嗒声,因为我喜欢,“我们不需要一个电话。他们没有'想打个电话。“

小姐scherb:

就像你说的,我们可以订披萨,为什么不能订垃圾箱开关?这非常令人兴奋。当涉及到客户互动、客户需求和技术时,你真的在推动你的公司往更大的方向思考,你想到了亚马逊,你是我听过的第一个以这种方式说话的领导者,这很有意思。你的团队是如何应对这个大想法的?

贾斯汀Ozinga:

我想每个人都同意了,我觉得它姗姗来迟了。他们对此很兴奋。所以我们正在考虑我们可以做些什么或者投资些什么来实现我们的目标。这将是一个挑战,我认为任何行业中任何创新的东西都可能比你想象的要花费更长的时间和更昂贵的成本。

小姐scherb:

这很贵,科技总是很贵。你稍微提到了2020年,我知道你能够休假,作为一个领导者,我也很受鼓舞,但这对公司来说是具有挑战性的一年。除了为家庭抽出时间有多重要之外,你们从2020年的经历中克服了哪些大的障碍?

贾斯汀Ozinga:

我出去了,但与我的兄弟谈话和他们经历过的经验,他们做了绝对现象的工作导航整个事情。他们告诉我出来的大教训只是他们重视在这里工作的人和承诺。我们一直说我们最伟大的秘密武器或任何你想称之为的秘密武器,是我们的人民。那里没有大秘密。任何人都可以复制您拥有的所有相同的设备和资产和属性,但他们无法复制您拥有的人。我们觉得世界上每个人都是独一无二的,对社会有一个独特的贡献,没有其他人可以给予。我们觉得我们的团队是最好的。

贾斯汀Ozinga:

所以我们为他们而骄傲。每个人都拉在一起,真正做了工作。而且基本上是我从兄弟中所做的内容的主旨是他们对他们的努力,以及献身,忠诚,兴奋,每个人都在搞清楚。他们做到了。我们度过了一年,我们做得很好,因为他们告诉我,当它第一次打击时,我们不知道我们是否要留在商业中。你听说过一些行业完全关闭,这是可怕的,但我们只是感谢我们能够生存。人们必须花更多的时间与家人一起度过,并弄清楚这个世界上很重要。

贾斯汀Ozinga:

和我在休假的时候一样,只是与我的妻子和孩子共度时光,这只是我所拥有的最令人惊叹的体验。

小姐scherb:

是的。我认为家庭的价值,放慢脚步,花时间和家人在一起,成为了一种巨大的价值,越来越多的人看到了,希望公司和公司看到,这对他们的人来说更重要。我们都是被迫看到的。我们是被迫在一起的。

贾斯汀Ozinga:

我负责新员工的入职工作,我喜欢进去和新员工交谈,代表家人介绍我自己,诸如此类。我告诉他们的一件事是,“我们觉得作为一家公司,你的家庭比你的事业更重要。我们希望你能抽出时间和家人在一起,有一个美好的家庭生活,你要好好照顾这一切,因为如果你在家做得好,你在这里的工作也会做得更好。如果你的家,不管你控制的是什么,如果它不好,就会影响到你的工作,你就会在这里受苦。所以一定要把家庭放在公司前面。”

小姐scherb:

你用这种方式鼓励你的员工,这是很了不起的。在工地上做这种工作很危险。我们不希望,就像我们对员工说的那样,我们不希望你在这里度过艰难的一天,如果你是,告诉我们,让我们知道,我们在这里支持你。你在运行设备和大卡车,这个行业不适合做这些。所以我很高兴你能以家庭为重,拥有幸福的家庭生活。这是一件大事,Ozinga刚刚庆祝了,这太不可思议了,93周年了,你的成长伴随着几次收购。你怎么知道什么时候该迈出下一步呢?你对其他关注这方面的企业主有什么建议吗?

贾斯汀Ozinga:

多年来,我已经多年说,我们已经收购了我们与我们竞争的公司,并且其他一些领域的新增长是我们不在的其他领域。但是,在与一些人建立关系之后,很多收购我们收购了有时20或30年。所以它看起来像,“哦,你只是有这个收购,那个,你在这里和那里买了这家公司,它看起来很容易。”有时这些谈判时间几十年,93年很长一段时间,以后四代。所以我会说我的建议是,只是因为有人说不,或者你正在看某事而且时间不对,它并不意味着它在未来不会发生。所以思考长期,特别是如果这是你的心态,那么与企业的心态是迅速改变,人们的情况发生了变化。

贾斯汀Ozinga:

只是为了与每个人都有良好的关系,永远不会烧桥。然后机会沿着你可能认为永远不会发生,然后你打个电话,然后你说,“嘿,我记得我们五年前谈话,我改变了主意,可以谈谈吗?”这发生了很多,相信它。我会说这是常态。你走路的时间与某人交谈并表达对购买公司的兴趣,并且在六个月后完成交易,这是非常公平的。

小姐scherb:

非常罕见的。听到你这么说,我很受鼓舞。我们一直都知道,为了增长,收购将成为我们未来的一部分,只要看看我们在挖掘行业中的市场。但这很好,你说,这不是一夜之间发生的,关系应该现在就在那里,现在就进行对话,是或不是,可能需要5年,10年30年,就像你说的,30到40年才能建立长期的关系。这是难以置信的。现在,你如何确保你通过收购来成长,因为你正在接受一个完全不同的团队,我相信这将带来独特的挑战。

小姐scherb:

您如何确保您的企业文化正在被建模和理解?你们是否有一个你在那里做什么,带来一个可能不了解ozinga文化的人的全新团队呢?

贾斯汀Ozinga:

当我们在谈论之前,当我们成长时,它只是非常有意地对我们来的家庭历史,我们来自哪里,我们在这里如何,我们的家庭价值观是什么,我们的公司价值是什么,我们认为重要的。很多这不是关于数字和收入陈述以及那种东西,这是人民。所以我们真的专注于谈论最重要的事情,成为人民和影响以及那种东西和社区。raybet雷竞技听起来我听起来很重复或冗余。

小姐scherb:

一点都不。

贾斯汀Ozinga:

但是,这在这种感觉中真的并不复杂,因为它很容易被炒作,“好的,我们将接受这个新的收购或进入这个新的区域并将设备带出来。”而且你可以对做出任务或完成项目进行兴奋。而你介绍了所有参与其中的人,或者不要关注他们。如果你照顾你的人民,其他一切都落在了一线,这一切都有作用。所以这是迄今为止作为领导者最重要的事情。

小姐scherb:

而且我认为你正在重复一些这些原则,因为它们是我们行业的独特之处。这不是一个常态。我们的行业,至少我来自一个非常人的计划,为邻里的孩子筹集资金,非常适合建设,而且我就像,“所有的田地都走了吗?”尝试为我提供服务和支持,这是非常新的。它只是不存在。我震惊了,人们先和价值观,我没有看到。所以我认为你所说的是重要的,它需要重演,因为这是我们的行业曾经的方式,而且我觉得我们可能已经远离了,成为非常有交易,生产与人。

小姐scherb:

因此,我很欣赏你不断强调家庭价值观、以人为本,以及通过倾听来发挥领导作用。太棒了。

贾斯汀Ozinga:

好吧,我会给你一个快速的故事。回到2019年,我觉得我可能很痴迷于工作太多。所以我正在考虑工作24/7和忙碌,并忙着检查我的电子邮件,并发短信,并延迟进入夜晚和那种东西。我想到了我对与家人或朋友或那种东西的对话的地步,我有很难集中精力,非常像增加分心。它到了我的妻子所喜欢的那一点,“你需要得到一些帮助,这不好。你需要去找一些高管教练或某种东西,因为你在这里,但你不是。”有趣的故事是,我们在我们的厨房里有一条鱼缸,在我的厨房里,我有一天回家,我对我的妻子说:“安妮,”我说,“你什么时候得到的鱼?我们什么时候得到的那?”

贾斯汀Ozinga:

她去了,“啊,那就像六个月一样,它的名字是泡沫。我们在博览会上得到了他们。”而且我就像,“你一定是在开玩笑吧。”我喜欢,“好吧,我要去搭配一些教练并得到一些帮助。”我认为那是那个然后服用这种休假和那种东西,它只是让我的思想直接留下了较少的交易,并且当你坐在谈话中的某个人身上时,这是一个更有目的的事情。与他们展示。如果你没有表现出任何兴趣,那么没有人比人更重要,而不是善良的东西有一些电子邮件回答。“或者当他们试图和你谈谈时,你在手机上。

贾斯汀Ozinga:

这是一个很容易陷入的陷阱,你甚至都没有意识到,但你正在错过生命中最美丽的部分,那个人就在你面前,尤其是你的家人,天啊。我说的是我自己,我为此感到内疚。这是我现在非常努力的工作。

小姐scherb:

我知道,这是你必须工作的东西。我刚从社交媒体走了一步,我有人伸出援手,就像“你在想什么?你建造了这个大型平台,你拥有所有这些人。”而且我就像,“我面前的人呢?我的团队怎么样?我的家人怎么样?”当你不断滚动时,我发现很难出现。在电子邮件的卷轴或日历或文本或社交中没有东西,让您断开与我面前的最重要的事情断开连接,对我来说是一个更好的你。

贾斯汀Ozinga:

是的,肯定的。有很多非常聪明的人花数十亿美元让你沉迷于你的手机。

小姐scherb:

是的。他们会很高兴的,这样我们就不联系了。因此,我受到了鼓舞,并继续觉得,我认为我做出了正确的决定,让我们的企业和家庭更多地存在。

贾斯汀Ozinga:

你可以委派那些东西。你不必这样做。

小姐scherb:

不,我们刚聘请一家公司接管社会渠道,我很高兴看到他们所做的事。就像你说的那样,他们是专家,将其委派给专家,让他们做到最好的事情。现在,谈谈执行教练,这对我来说很迷人,因为这是我在建筑业中听到的另一个谈话是在建筑业,你去教练谁?你是如何找到你的教练的,是通过你推荐或与我交谈的服务,如果你想介意的话,你会谈论这个体验吗?

贾斯汀Ozinga:

确定。这出现了必要性,我建议向任何人执教,即使你不认为你需要它,因为我认为这是好的,无论是那样的学习更多关于你自己,就像你提到的那样,找出你的优势是什么,无论这是什么样的String Finder 2.0。我想随时您可以更多地了解更多关于您自己,特别是您的团队,看看您的优势和弱点是以及您如何共同努力,这是一件好事。因此,我们在工作中一直在做很多,并且随着我们所有的人,都有很多。但我的出现了更多的必要性,我并没有很好地处理事情。

贾斯汀Ozinga:

我的牧师把我介绍给了一个行政教练,他坐下来问我,你作为一个人的核心价值观是什么?什么对你来说是重要的?而对我来说,它又会产生积极的影响,确保我的生命有意义,确保我服从上帝的召唤,让我在我的生命中做什么。另一个价值是努力工作。他说,“嗯,你对我说的其中一件事是,如果你压力很大,充满焦虑,对别人脾气暴躁,你就很难产生积极的影响,你就不会注意到他们在说什么。如果这是你的个人核心价值观之一,你不会在这方面做得很好,所以你需要照顾好自己。”

贾斯汀Ozinga:

而且我就像,“是的,那里有一个好点。”

小姐scherb:

是的。固体点,固体连接。这是一个非常有价值的事情。现在,他是否作为业务主人有经验,或者是他的......

贾斯汀Ozinga:

他是一名心理医生,他和很多高管和各种各样的人一起工作。他和医生一起工作。我告诉他我很难处理一些事情,没有去我预计在工作中或大的工作,你是否有一个事故或你报价错了或者我晚上躺在床上睡不着的东西只是沮丧,不是我想要的东西,这是一个有点自傲的。我就这么叫吧。他说,他和一些医生合作过,当他们搞砸了,有人死在他们面前的手术台上,他们必须告诉家人,“对不起,但你爱的人没能撑过手术或其他什么。”

贾斯汀Ozinga:

他说,“只是为了透视缘故,当你真的对工作或与某人的生命有关的事情,而且它只是一个经济问题,或者案件是什么,尽量不要太过努力关于它。世界上有更重要的事情。你需要让东西掉下你的背部,呼吸或找到方法是冥想,只是冷静下来。“

小姐scherb:

是的。这是一个很好的携带。我倾向于有一点完美主义者,以及我们如何执行。

贾斯汀Ozinga:

给自己打破。

小姐scherb:

这是一个很好的场景,有人死于一个小错误吗?你谈到了一些积极的影响,我想就此结束。贵公司声称其宗旨是对个人、他们的家庭和社区产生积极的影响。raybet雷竞技这是一个非常有力的声明。为什么这对你的使命如此重要?它是如何驱动你和公司的?

贾斯汀Ozinga:

我要说,如果我们没有做出积极的影响了,如果我们公司说,“文化离我们或我们得到不断的反馈,我们对社会的伤害,”之类的情况,我认为我们只是出售业务,因为这不是我们是谁,这不是我们想做的。这就是我们看待事物的方式,这就是我们看待事物的方式我们是否让世界变得更美好?这是通过各种各样的事情来实现的,可以是小的,也可以是大的,但我们所做的其中一件事,我们不会在网站上做广告,但我们每年将税前收入的10%捐给别人。

贾斯汀Ozinga:

因此,我们为我们喜欢支持的各种组织做了大量的慈善机构。向我们而言,这只是另一种形式的回馈给我们祝福我们的社区。这是我们业务的大件原因是帮助别人。有时候人们认为你只能帮助别人,如果加入一个非营利组织,或者你是教堂的牧师,而是对我们和这里工作的人来说,他们都会知道我们都在工作更大的使命和目的来帮助他人。所以它真的是一个吵闹的呐喊,每天都在做你的工作。如果你留下了质量控制,你正在测试混凝土,你在做同样的事情,你在和一天中进行了相同的考试时,你说,“我说,”我说,“我说,”我说,“很好,就是,”好吧,我有什么积极的影响在更大的社区?我只是做同样的事raybet雷竞技情,它是单调的。“

贾斯汀Ozinga:

所以我想说的是,不要看你在做什么,不要让它定义你,你所做的不会定义你,这是你是谁,这是你与你的客户,与社区,与你的同事的互动,你可以产生巨大的影响。raybet雷竞技有时候你可能永远不知道你将会产生什么影响,或者你确实会产生什么影响,但你确实产生了影响。没有人和你是一样的,没有人拥有和你一样的技能和能力。所以接受它,找到你的目标,你和谁聊天,你和谁交流,诸如此类的事情。重要的不是你做什么。顺便说一句,你是这个大团体的重要一员,我们都在同一条船上划船。

贾斯汀Ozinga:

我们需要你,没有你我们做不到,看看我们作为一个公司正在做什么来帮助我们周围的社区。raybet雷竞技

小姐scherb:

绝对地。就是为那个质量控制人所做的工作,就像,你是家庭每天都在驾驶的道路。我知道你们被授予那个在芝加哥的高速公路的大合同,我在你的网站上读书。这很重要,你是你所做的工作的重要组成部分,这真是太棒了。我喜欢你的心态和你的方法,我认为要经历它很重要,但真的很快,你在这里谈到了你最喜欢的商业书或播客,以及它教授的最有价值的东西,与社区真正快速分享。raybet雷竞技

贾斯汀Ozinga:

我的一个邻居向我介绍了我是如何和Guy Raz一起建造这个。我是一个贪婪的读者,在海绵学习的东西,我不断阅读不同的书,听不同的东西。我喜欢在早上阅读《华尔街日报》,了解各种不同的行业。我可能会阅读,在阅读和听力之间,有时一天四、五、六个小时,从早到晚。但在播客《我是如何建造这个的》中,我绝对…他在编辑和整理故事方面做得很好,你真的开始觉得你对那个人的生活和奋斗有了一个很好的了解,诸如此类的东西。

贾斯汀Ozinga:

但他邀请的很多人,他们的故事,其中一些是绝对的悲剧,他们失去了一切,重新得到它,然后再次失去它,经历了各种各样的个人斗争。最终,他面试的很多人,他们有数亿甚至数十亿美元的业务,但他们被视为最终产品,“哇,看看他们的成功,这只是一夜之间。”但是当你从头开始的时候,就会像,“哦,我的天哪,我不知道有多少人会一直重复你说过的那些话。

贾斯汀Ozinga:

我喜欢它,因为没有像快捷方式或轻松的道路或容易的道路这样的东西,如果有的话,每个人都会这样做,然后就没有好处自己做。因此,如果您有一些特殊而独特的东西和一个大值,那么您就不容易来。这需要很多努力和坚持不懈,这很好。看看挑战是将改善你的东西,使其更好,不要看它是一种滋扰,否则它太难了,或者我们永远不会发生这种情况,因为在你做过的时候,我们就永远不会发生这种情况它发生了,只是让所有部分都有冒险。这不是关于目的地,这是一直透过它的每一天,并且你通过这个过程的影响力。

小姐scherb:

是的。我认为这很好。我要把它加到我的播客列表里。我是一个狂热的播客听众,我只是喜欢消费他们。我是如何建造这个,你说叫什么?

贾斯汀Ozinga:

嗯哼(肯定)。

小姐scherb:

谁是谁?

贾斯汀Ozinga:

Guy Raz,R-A-Z,我相信它拼写了。

小姐scherb:

太棒了。我去查一下。下面是我对这次采访的感想,我总是喜欢在每集的最后说这句话。你重复了一些原则,我认为很重要的是真正适应你和你的家庭的原则,因为作为第四代公司已经准备移交给第五代,显然这些原则是有效的,我想听听。作为一名领导者,我喜欢你周围都是主动做事的人。我认为很多领导者都认同成为一个梦想家,一个有远见的人,下一步是什么,我觉得很有趣的是,你喜欢让自己周围都是主动的人,这对一个梦想家的领导者来说是很重要的。

小姐scherb:

我喜欢你的领导原则领导问题,你所拥有的信息越多,你就有更好的领导者。与家人一起重复的这些原则之一,你要关注你的人民,真的在你的人民中骄傲。不仅仅是一个人第一个生意,还要要求你的人成为一个家庭的第一家业务。我认为这是如此强大,显然为什么你能够真正建立这样的遗产公司。然后我们在使世界成为一个更好的地方?我们公司是我们的价值观吗?我们是否使世界成为一个更好的地方?

小姐scherb:

然后是你的信仰,你的信仰已经传了四代,非常鼓舞人心。我认为这很容易摆脱,就像你说的,商业,交易,正在发生的事情,但信仰,人民和倾听,你真的用一些伟大的长期原则打击了我们。我很感激你和我们分享这些,我受到鼓舞,我们的听众也会受到鼓舞。我们想用一个有趣的,快速的话题来结束,只是为了让听众们稍微了解一下你在工作之外是谁。

小姐scherb:

告诉我们你已经触动的第一份工作,是ozinga,还是在那之前,你有没有像草坪割草业务或任何事情发生?

贾斯汀Ozinga:

不,我有一些其他建筑就业职位与一些人知道爸爸,是否将胶合板拖到屋顶的顶部或很多其他肮脏的工作,只是手工劳动,挖沟,扫地。我爸爸,我们在威斯康星州北部有一个地方,他曾经在我们出去玩假期之前让我们工作了半天。所以我们会做木材倒闭和砍伐树木和分裂木材。我们绝对喜欢它。它和游泳一样有趣。所以总是喜欢这种艰苦的工作心态成长,肯定。

小姐scherb:

是的。所以你可能从五岁就开始工作了就像我丈夫一样。

贾斯汀Ozinga:

正确的。正确的。

小姐scherb:

你的第一辆车是什么?

贾斯汀Ozinga:

可能像小型货物或其他东西。在我和孩子们结婚后,作为公司的一部分,在我们在高中和东西中,我们总是一个铺设了一个铺设的皮卡车,或者我的爸爸有车辆,但可能是非常彻底的东西。

小姐scherb:

我喜欢它。如果你不这样做,你会在做什么?

贾斯汀Ozinga:

我已经想到了这一点。我不太确定,我想也许在海洋中的东西。我喜欢在海洋中游泳,浮潜,自由潜水,并在船上,在阳光下,我不知道,可能是那些线的东西。

小姐scherb:

我喜欢它。有没有哪首歌能让你在早上精神饱满?

贾斯汀Ozinga:

在早上?我听了很多edm,让我抽了起来。我不知道,也许我有点太老了。

小姐scherb:

不。我也这样做。我不是唯一一个。独自激发了我继续成为自己。

贾斯汀Ozinga:

是的。就去做吧。

小姐scherb:

我喜欢EDM。你希望和谁共进晚餐?

贾斯汀Ozinga:

这很容易。那将是我的妻子安妮。

小姐scherb:

安妮,你在听吗?

贾斯汀Ozinga:

我觉得她是世界上最酷的人,我期待着和她共进晚餐。

小姐scherb:

这是可怕的。

贾斯汀Ozinga:

除此之外,我会说,这是一个高大的问,但耶稣基督。我想坐在他的餐桌上。好吧,有一天,但随时很快,我们也会很好。

小姐scherb:

是的。那里有很多问题,对吗?

贾斯汀Ozinga:

正确的。

小姐scherb:

你的梦想装备是什么?

贾斯汀Ozinga:

一个没有建造的。我一直在梦想一段时间,有一种不同的方式来提供准备混合的混凝土,我们会看到,我正在努力。

小姐scherb:

所以这是你的想法?

贾斯汀Ozinga:

正是在我的脑海里,我愚蠢地花钱,但这是一项正在进行的工作。

小姐scherb:

让我们发布。

贾斯汀Ozinga:

是的。

小姐scherb:

您预测将在未来五年内预测您的业务最大的干扰?我想我们谈到了这一点。

贾斯汀Ozinga:

我想移动。我认为如果你不接受技术,你会在新世界竞争时期。回到那个披萨类比,多米诺的披萨不是我最喜欢的披萨,只要我打电话给当地的披萨公司并在我打电话的时候持续两分钟,然后给我所有的信息时间,我的孩子真的不在乎我得到什么品牌。所以我打开了这个,Domino的Pizza Tracker应用程序,我的所有信息都在那里。它像一个优步一样,就像汽车一样,这笔款项在那里,一切都在那里,你的最后一个订单就在那里。这只是大脑死亡。它大约需要10秒钟,然后它说,“乔正在和你的披萨出现,他只是拉进你的邻居。”

贾斯汀Ozinga:

它就像,为什么我曾经订购过......自从他们推出的产品甲板开始,其实我认为他们的销售上升了30%。这是他们的业务繁荣。

小姐scherb:

真的吗?所以手机数据存在吗?

贾斯汀Ozinga:

哦,是的,这是显而易见的。所以我认为我们需要成为一个产业。

小姐scherb:

我爱它。我补充的最后一个问题是因为我认为在加油站吃饭是建筑工作的一部分,当你要停下来,去工地,遇见某人,显然是在加油站?

贾斯汀Ozinga:

不再吃那么多食物了,我尽量不吃加油站的食物,但我会说像白,B-A-I。这是一种健康的饮料,纯天然的,含有两杯咖啡因,能让我保持清醒,而且味道很好。这通常是我在加油站买到的。

小姐scherb:

我很欣赏你的坚实试图保持健康的加油站,我认为这很棒。好吧,谢谢你,贾斯汀。这一次充满了学习和灵感,真正的核心价值观,即我认为在现场和听众中的听众,他们是公司所有者或领导者,这两侧都有这么多的外卖。所以我真的很感谢你今天分享你的智慧和你的知识。

贾斯汀Ozinga:

是的。和你谈话很愉快。非常感谢。

小姐scherb:

当然。

Outro:

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